Pomagam przedsiębiorcom
i liderom w budowaniu skutecznych i przyjaznych miejsc pracy, aby oni sami mogli skoncentrować się na rozwoju biznesu i odpoczynku w czasie wolnym.

Współpracuję z ekspertami z zakresu zarządzania, prawa pracy, neurobiologii
i empatycznej komunikacji, aby moi klienci mogli spać spokojnie.

Pomagam przedsiębiorcom
i liderom w budowaniu skutecznych i przyjaznych miejsc pracy, aby oni sami mogli skoncentrować się na rozwoju biznesu i odpoczynku w czasie wolnym.

Współpracuję z ekspertami z zakresu zarządzania, prawa pracy, neurobiologii i empatycznej komunikacji, aby moi klienci mogli spać spokojnie.

Wykorzystaj Formułę 4S prowadzenia trudnych rozmów i wreszcie dotrzyj do swoich pracowników! 

Wzmocnij pewność siebie i rozwijaj swój biznes albo awansuj na wymarzone stanowisko!

Wykorzystaj Formułę 4S prowadzenia trudnych rozmów i wreszcie dotrzyj do swoich pracowników! 

Wzmocnij pewność siebie i rozwijaj swój biznes albo awansuj na wymarzone stanowisko!

Witaj!

Jeśli uważasz, że zarządzanie pracownikami jest trudne – to tak będzie. 

Jeśli uważasz, że zbudowanie skutecznego zespołu jest możliwe – to masz 100 % racji. 

Wierzę, że zależy Ci na stworzeniu skutecznego i przyjaznego miejsca pracy i właśnie znalazłeś osobę, która Ci w tym pomoże.

Jesteś we właściwym miejscu, aby uzyskać praktyczną
i sprawdzoną wiedzę na temat rozwoju umiejętności liderskich
i budowania efektywnych zespołów! Nie tylko dlatego, że zajmuję się tym od 14 lat, ale też dlatego, że mam w tym konkretne rezultaty, o których możesz przeczytać w zakładce o mnie.

Chcę poznać Cię bliżej dlatego upewnij się, że pobierzesz któryś z moich bezpłatnych materiałów i daj znać czy moja wiedza i doświadczenie mogą być Twoim wsparciem.

Do zobaczenia wkrótce!

Anna Schulz

SPRAWDŹ BEZPŁATNE MATERIAŁY

Skorzystaj z darmowej wiedzy i poznaj jakość, jaką mogę Ci zaoferować. Wybierz temat, który obecnie uważasz za najważniejszy w rozwoju Twoich umiejętności przywódczych oraz rozwoju Twojego zespołu.

SPRAWDŹ BEZPŁANE MATERIAŁY

Skorzystaj z darmowej wiedzy i poznaj jakość, jaką mogę Ci zaoferować. Wybierz temat, który obecnie uważasz za najważniejszy w rozwoju Twoich umiejętności przywódczych oraz rozwoju Twojego zespołu.

SPRAWDŹ MOŻLIWOŚCI WSPÓŁPRACY!

Rozwijaj siebie, swój zespół i biznes z moim wsparciem i sprawdzonymi metodami!

Rozwój osobistych kompetencji przywódczych

Budowanie efektywnego zespołu

Doradztwo we wprowadzaniu zmian organizacyjnych

BLOG

Przeczytaj najnowsze wpisy przepełnione merytoryczną wiedzą o budowaniu skutecznych i przyjaznych miejsc pracy oraz aktualnych wydarzeniach, które mogą Cię zainteresować.

BLOG

Przeczytaj najnowsze wpisy przepełnione merytoryczną wiedzą o budowaniu skutecznych i przyjaznych miejsc pracy oraz aktualnych wydarzeniach, które mogą Cię zainteresować.

Poznaj opinie moich klientów

Współpraca z Anną Schulz pozwoliła mi zmniejszyć stres wynikający z tempa pracy i zmienności codziennych wyzwań. Zrozumiałem, że mogę skorzystać z pomocy osoby, która ma szerokie doświadczenie i wiedzę na temat leadership’u oraz zarządzania pracownikami i chce się tym ze mną podzielić. Polecam serdecznie współpracę indywidualną albo wzięcie udziału w warsztatach prowadzonych przez Anię każdemu, kto chce zoptymalizować swoją pracę i osiągać lepsze wyniki. Jestem przekonany, że każdy z Was skorzysta z tej wiedzy tak samo, jak ja.
Kamil Magot
Dyrektor Generalny w Creative Harder Group
Z Anną Schulz rozwijam swoje kompetencje liderskie podczas spotkań indywidualnych. Pracujemy przede wszystkim nad umiejętnościami budowania relacji z pracownikami, podniesieniem zaangażowania pracowników i zarządzania sytuacjami konfliktowymi. To były świetnie zainwestowane pieniądze w moją edukację i rozwój. Jestem przekonana, że zdobyta wiedza i umiejętności przyczynią się do mojego sukcesu jako liderki. Dziękuję Ani za profesjonalne podejście i zaangażowanie w przekazywanie wiedzy.
Agata Śmieja
Prezeska Fundacji Czyste Powietrze
“Dzięki współpracy z Anią udało mi się rozwinąć umiejętności liderskie, takie jak aktywne słuchanie, odpowiadanie na potrzeby zespołu i angażowanie się w projekty długoterminowe. Jeśli rozważacie Państwo współpracę z Anią, moja rada jest taka: przygotujcie się na rzetelną pracę i bądźcie otwarci na przyjęcie informacji zwrotnej. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu w pracy z drugim człowiekiem i biznesem, Ania potrafi szybko i celnie zdiagnozować źródło trudności i zaproponować konkretne rozwiązania. Dzięki temu osiągnięcie efektu końcowego będzie znacznie szybsze”.
Dorota Dworzak
E-commerce Manager H&M logistics